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设计文化的温度与系统丨赛尔集团“设计之家”社团上海观展

发布时间:2025-06-10 浏览量:137

在当今企业追求“高质量发展”与“创新驱动”的背景下,设计已成为深刻介入产品研发、品牌建设、用户体验全过程的重要力量。2025年,赛尔集团“设计之家”兴趣社团再次组团参加Design Shanghai设计上海展,带着对行业趋势的敏感洞察与业务反哺的现实需求,深入前沿设计实践现场。

从功能解决到情感共鸣:体系化设计价值浮现

设计师们观察到,展会传递出设计正从“功能满足”迈向“情感疗愈”新维度的清晰信号。今年设计呈现出轻量化布展的特点,聚焦自然科技共生、可持续材料革新、东方设计体系化三大方向。无论是材料的选择、技术的运用,还是文化元素的融入,展品呈现了一种更系统化、更深层次的价值创造。

转化与启发:从展会现场走回设计一线

此次展会启发设计师以更宏观的视野和和更综合的思维审视工作。大家深刻体会到人文关怀是设计的温度,理解用户需求与背景对高效设计的重要性,发现以模块化设计为亮点的全生命周期设计能够为日常工作提供了全新思路。对于OEM设计,再生材料可降低环保合规成本,提示企业需提前储备供应链资源,以快速响应客户;新材料应用可参考形成标准化表面处理方案供客户选择,将其转化为生产端工艺标准。针对ODM设计,跨界元素可尝试注入产品线,“人性化可视化”展示方式可优化品牌故事传播策略,“极简主义+ 高饱和色”的视觉风格可应用于产品包装与宣传物料,以便强化品牌辨识度。

社团的连接力:让设计力量跨界协同

作为集团内部设计交流平台,“设计之家”承载知识分享、协同创新的角色。集团每年在活动资金和管理经历的投入体现了对设计人才和创意的尊重。社团打破分散状态,促进各公司设计师交叉融合,他们在前端敏锐捕捉行业趋势,孵化创意概念;在后端提炼共通审美标准,赋能业务创新。设计已然成为连接产品开发、品牌建设、用户体验的纽带,而不仅仅是一线执行的工具。每位设计师在这里扩充自己的知识和能力储备,不断成长为复合型人才,为业务提供强有力的支持。

“设计之家”:一个生长中的企业设计共同体

“设计之家”成立于2019年,由集团百余名设计岗位成员自愿参与组成,涵盖平面、产品、结构等多个方向。通过常态化、多样化的内部活动,社团不断在实践中强化“走出去—带回来—再创造”的模式,逐渐成为集团内连接趋势与业务的桥梁、连接创意与落地的平台。未来,设计之家也将持续深化“内部协作、设计驱动”的组织价值,推动更多创意力量生根发芽。